Wat zijn de belangrijkste dimensies en types van engagement?

3 dimensies van engagement in het dagelijkse leven
=> Enthousiasme
=> Passie
=> Energie

3 dimensies van engagement in een werkcontext
=> Vitaliteit: lang en onvermoeibaar kunnen doorwerken
=> Toewijding: betrokkenheid met het werk & de organisatie, er trots en enthousiast over zijn
=> Absorptie: zichzelf met plezier verliezen in het werk

Medewerkers die “engaged” zijn, blijven dat voor lange tijd
Wanneer spreken we over werkverslaving of een burn-out?

Types van engagement
=> Werk engagement
=> Taak engagement
=> Collectief engagement

Klimaat voor engagement
Werkomgeving met voldoende
=> Uitdaging
=> Ondersteuning
=> Middelen

Engagement is aanstekelijk

Schermafbeelding 2014-01-01 om 18.55.13

deel Infographic van Attentia & Vlerick Business School

Advertisements